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Personalvermittlung

Erhalten Sie topqualifizierte Fachkräfte direkt aus unserem Bewerberpool und besetzen Sie Ihre offenen Stellen schnell und effizient – ohne lange Suchzeiten.

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Mit Personalvermittlung schnell und gezielt Top-Fachkräfte gewinnen.

Qualifizierte Fachkräfte einstellen -ohne zeitintensive Suche.

Unbesetzte Stellen kosten Zeit, erhöhen die Arbeitsbelastung Ihres Teams und können Ihre Unternehmensziele beeinträchtigen. Unsere Personalvermittlung nimmt Ihnen diese Herausforderung ab. Von der Bedarfsanalyse bis zur Vertragsunterzeichnung übernehmen wir den gesamten Prozess und präsentieren Ihnen Kandidaten, die fachlich und menschlich zu Ihrem Unternehmen passen.

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Wir machen
Recruiting einfach.

Modernes Recruiting für die besten Köpfe von morgen.

Mit Hypertrics zu den besten Talenten - schnell und effektiv

Warum sollten Sie auf uns setzen?

Wir sind Experten darin, Unternehmen mit Fachkräften zusammenzubringen. Mit unserer Personalvermittlung identifizieren wir qualifizierte Talente, die ideal zu Ihren Anforderungen passen – gezielt und effizient. Durch eine professionelle Vorauswahl und individuelle Ansprache minimieren wir Streuverluste und maximieren den Erfolg. Als Ihr Partner sorgen wir dafür, dass Sie die passenden Fachkräfte schnell, zuverlässig und nachhaltig gewinnen.

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unserer Kunden besetzen ihre Stellen innerhalb von 6 Wochen.

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der von uns empfohlenen Kandidaten überzeugen im Vorstellungsgespräch.

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Der erste Schritt zu Ihrer erfolgreichen Personalgewinnung.

Nachhaltige Stärkung Ihrer Arbeitgebermarke

Ein starkes Employer Branding positioniert Ihr Unternehmen nachhaltig als attraktiven Arbeitgeber. Dadurch ziehen Sie nicht nur die besten Talente an, sondern schaffen auch eine Arbeitsumgebung, die bestehende Mitarbeiter langfristig bindet.

Schnelle Ergebnisse für offene Positionen

Mit datenbasierten Strategien und präzisen Kampagnen identifizieren und gewinnen Sie qualifizierte Talente innerhalb kürzester Zeit. So reduzieren Sie mit uns Ihre Time-to-Hire und steigern die Effizienz Ihres gesamten Recruiting-Prozesses.

Personalvermittlung

Unsere Leistungen

Unser strukturierter Ansatz in der Personalvermittlung sorgt dafür, dass Sie qualifizierte Fachkräfte schnell und effizient gewinnen – von der ersten Bedarfsanalyse bis zur Präsentation und Integration der idealen Kandidaten.

Bedarfsanalyse und Profildefinition
Wir analysieren gemeinsam mit Ihnen die Anforderungen der offenen Position und definieren ein klares Kandidatenprofil, das fachliche und kulturelle Aspekte berücksichtigt.
Kandidatensuche in unserem Pool
Unser umfangreicher Talentpool ermöglicht die schnelle Identifikation qualifizierter Fach- und Führungskräfte, die Ihren Anforderungen entsprechen.
Gezielte Direktansprache
Die passenden Talente werden aus unserem Pool ausgewählt und durch eine persönliche, professionelle Ansprache auf Ihre Position aufmerksam gemacht.
Vorauswahl und Bewertung
Wir prüfen die Kandidaten aus unserem Pool gründlich auf Qualifikationen, Soft Skills und kulturelle Passung, bevor wir sie Ihnen vorschlagen.
Präsentation der besten Talente
Sie erhalten eine sorgfältige Auswahl der am besten geeigneten Kandidaten, ergänzt durch detaillierte Profile und relevante Bewerbinformationen.
Unterstützung bis zur Einstellung
Wir begleiten Sie während des gesamten Prozesses – von Interviews bis zur Vertragsverhandlung und erfolgreichen Integration.
Personalvermittlung

Welche Vorteile bietet Ihnen unsere Personalvermittlung?

Ihre Lösung für den Arbeitsmarkt 2025

Schnelle Besetzung offener Stellen durch effiziente Prozesse
Zugang zu vorqualifizierten Fach- und Führungskräften
Direkte Ansprache von passiven Talenten
Individuelle Vermittlung passend zu Ihren Anforderungen
Unterstützung bis zur erfolgreichen Integration
Haben Sie Fragen zu unserem Service?
Lassen Sie uns darüber sprechen!

Identify. Engage. Inspire. Qualify. Hire!

Häufig gestelle Fragen

Häufige Fragen rund zur Personalvermittlung und unsere Agentur

Die Personalvermittlung ist eine Dienstleistung, bei der eine Agentur Unternehmen unterstützt, offene Stellen mit qualifizierten Talenten zu besetzen. Der gesamte Rekrutierungsprozess – von der Suche und Ansprache potenzieller Kandidaten bis zur Vorauswahl und Präsentation – wird von uns übernommen. Ziel ist es, Ihnen eine schnelle, passgenaue und nachhaltige Besetzung Ihrer Positionen zu ermöglichen, während Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können.

Unser Prozess beginnt mit einer detaillierten Bedarfsanalyse, bei der wir gemeinsam mit Ihnen die Anforderungen und das ideale Kandidatenprofil definieren. Anschließend suchen wir in unserem Talentpool und auf relevanten Plattformen nach geeigneten Kandidaten. Diese werden gezielt angesprochen und sorgfältig vorqualifiziert. Nur die besten Talente präsentieren wir Ihnen, begleitet von detaillierten Informationen. Wir unterstützen Sie dann bei Interviews und Vertragsverhandlungen, bis die Stelle erfolgreich besetzt ist.

Die Personalvermittlung spart Ihnen wertvolle Zeit und reduziert den Aufwand in Ihrem Unternehmen. Durch den Zugriff auf unseren Talentpool und unsere Expertise im Recruiting finden wir schneller die passenden Talente. Unsere Vorauswahl stellt sicher, dass Sie nur hochqualifizierte Bewerber erhalten, die nicht nur fachlich, sondern auch kulturell zu Ihrem Unternehmen passen. Außerdem erreichen wir auch passive Kandidaten, die nicht aktiv auf Jobsuche sind, aber offen für neue Chancen.

Unsere Personalvermittlung ist ideal für Fach- und Führungskräfte in der Automobilbranche, der Industrie, dem Handwerk und dem Dienstleistungssektor. Besonders bei schwer zu besetzenden Positionen oder spezialisierten Anforderungen profitieren Unternehmen von unserem umfangreichen Talentpool und unserer Erfahrung. Wir vermitteln Talente auf verschiedenen Hierarchieebenen, die perfekt zu den Anforderungen und der Kultur Ihres Unternehmens passen.

Unsere Agentur kombiniert einen datenbasierten Ansatz mit persönlicher Betreuung. Wir greifen auf einen umfangreichen Talentpool zurück, nutzen modernste Technologien zur Kandidatensuche und legen großen Wert auf individuelle Lösungen. Unser Ziel ist es, nicht nur die Stelle zu besetzen, sondern Ihnen Talente zu vermitteln, die langfristig zu Ihrem Unternehmenserfolg beitragen. Transparente Kommunikation und eine enge Zusammenarbeit zeichnen uns aus.

Die Besetzungszeit hängt von der Komplexität der Position und der Marktsituation ab. In der Regel können wir Ihnen innerhalb von zwei bis sechs Wochen qualifizierte Kandidaten präsentieren. Unser direkter Zugriff auf einen umfangreichen Talentpool sowie unser strukturierter Ansatz ermöglichen eine schnelle und effiziente Besetzung Ihrer offenen Stellen.

Ja, die Ansprache passiver Kandidaten ist ein zentraler Bestandteil unserer Arbeit. Viele qualifizierte Talente sind nicht aktiv auf Jobsuche, sind jedoch offen für interessante Angebote. Durch gezielte und persönliche Ansprache wecken wir das Interesse dieser Kandidaten und präsentieren ihnen Ihre Position als spannende Möglichkeit. Dies erweitert Ihren Zugang zu einem breiteren Talentpool.

Unsere Honorare basieren in der Regel auf einem Prozentsatz des Bruttojahresgehalts der zu besetzenden Position. Diese transparente und leistungsorientierte Vergütung stellt sicher, dass wir für Sie die bestmöglichen Ergebnisse liefern. In einem Erstgespräch klären wir alle Details und erstellen ein maßgeschneidertes Angebot, das auf Ihre Bedürfnisse und Ihr Budget abgestimmt ist.

Unsere Agentur ist spezialisiert auf die Vermittlung von Talenten in der Automobilbranche, der Industrie, dem Handwerk und dem Dienstleistungssektor. Mit unserem breiten Netzwerk und unserer branchenspezifischen Expertise sind wir in der Lage, qualifizierte Fach- und Führungskräfte gezielt für Ihre Anforderungen zu finden. Wir fokussieren uns darauf, Ihre offenen Stellen effizient und nachhaltig zu besetzen, unabhängig von der Komplexität der Position.

Die Zusammenarbeit beginnt mit einem unverbindlichen Erstgespräch. Dabei analysieren wir Ihre Anforderungen und besprechen die gewünschten Qualifikationen der Kandidaten. Basierend auf diesen Informationen erstellen wir eine individuelle Strategie und starten den Vermittlungsprozess. Wir begleiten Sie während des gesamten Prozesses, bis die ideale Besetzung gefunden und integriert ist.

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